办公室内，阳光在空气中拉出一道道明亮的光柱，细小的尘埃在其中缓缓舞动。
老人家从桌上的烟盒里抽出一支烟，没有立刻点燃，只是在手指间慢慢转动着。
他看着陈奕，脸上带着长辈特有的、洞察一切又带着点笑意。
陈奕汇报完详细方案，心头那根紧绷的弦稍微松了些，他身体微微前倾，准备起身。
“怎么，这就要走？”
老人家将烟轻轻搁在烟灰缸边，笑呵呵地说，
“我这老头子难得清静一会儿，想找人说说话。你这个大忙人，也不差这点时间，陪我聊两句？”
陈奕已经抬起一半的屁股又落了回去，有些不好意思地挠了挠头：
“也不是……就是院里事情确实多，千头万绪的。”
他顿了顿，还是老实承认，“而且，您这里肯定马上要有更重要的事情要处理，我在这儿耽误您时间。”
“罢了罢了。”
老人家摆摆手，语气带着看透世事的豁达，
“你们这些年轻人啊，心里装的都是星辰大海。我这个老头子，是有点跟不上趟喽。不过也好，江山代有才人出，看到你们这股劲头，我就放心。”
他话锋一转，重新拿起那支烟，这次摸出火柴，“嗤”一声划燃，青白色的烟雾袅袅升起，模糊了他深邃的眉眼。
“人手，还够用吗？”
老人家吸了口烟，缓缓吐出，目光透过烟雾看向陈奕，
“南天门这种规模的计划，一旦铺开，需要的可不是一个小团队。光研发得多少人？更别说后面的生产、制造、总装、发射、运行维护。你们研究院，现在撑得起来吗？”
谈到具体问题，陈奕的神色立刻变得严肃而坦诚，他摇摇头，没有丝毫夸大或隐瞒：
“肯定不够。目前我们前沿研究院，加上从各大研究所、高校、军工企业借调、抽调过来的精干力量，核心研发团队也就一百多号人。这已经是集中了国内相关领域最顶尖的一批头脑了。但面对南天门这种级别的系统工程，这点人，连塞牙缝都不够。”
他眉头微蹙，继续道：“而且，这还只是研发端。等进入工程研制和产业化阶段，需要的高级工程师、技师、项目管理人员，更是海量。我们现在是拿着未来的蓝图，却面临着当下最现实的人才荒。不仅是我们院，中科院、工程院还有各大军工集团，都在抢人。真正顶尖的、能独当一面的人才，太少了。”
老人家静静地听着，手指在沙发扶手上轻轻敲击。烟雾在他面前盘旋，又缓缓散开。
“是啊，人才，是根本，也是瓶颈。”
老人家缓缓开口，语气带着一种高瞻远瞩的沉稳，
“这件事，我和怀民同志，还有教育部、科技部、工信部、人社部等相关部门的负责同志，已经讨论过很多次了。靠现有的培养体系、选拔机制，按部就班，是解不了近渴，更跟不上你们这种跨越式发展的步伐。”
陈奕的眼神亮了一下，身体不自觉地微微前倾。他听出了老人家话里的意思。
“陈部长提了一个建议。我们反复研究，觉得可行。打算搞一个……嗯，可以叫做国家战略科技人才选拔与培养计划。也有人私下叫它天才直通车。”
“人才选拔计划？”
陈奕重复了一遍，心脏跳得快了几分。